更新于 3月13日

培訓主管

1-1.3萬
  • 杭州桐廬縣
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

新員工培訓銷售業務培訓技術崗培訓內部培訓
工作內容: 1、搭建內部培訓體系,包括制度建立、資源整合及運作管理; 2、負責組織開發相關體系培訓課程。包括新員工培訓、業務技能培訓、經銷商培訓等課程框架的梳理與開發; 3、制訂、組織、落實年度和月度培訓計劃,協調、跟進銷售專項培訓的有效實施及組織培訓效果考核 ; 4、負責優秀案例提煉,協助銷售創新打造銷售模式; 5、招聘工作的協助與支持; 6、領導交代的其他工作。 任職要求: 1、3年以上相關行業培訓管理經驗,有建材、定制家居行業工作經驗優先; 2、熟悉培訓相關流程,可獨立開發設計培訓課程; 3、良好的溝通、組織協調能力,思路敏捷,演講力極佳; 4、善于分析、總結,具有較強的邏輯思考能力; 5、較強創新思維和系統性思維,抗壓性強。

工作地點

杭州桐廬縣金貝能源

職位發布者

于女士/招聘專員

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公司Logo浙江金貝能源科技有限公司
浙江金貝能源科技有限公司是杭州桑尼能源技術股份有限公司全資子公司,成立于2010年,是國家首批18家分布式光伏發電應用示范區項目承擔單位、國家首批19家智能光伏試點示范企業、國家《光伏組件屋面工程技術規程》標準主編單位、“浙江制造”《工業建筑光伏一體化屋面發電系統》標準編制單位、國家《建筑光伏組件工程應用構造》建筑標準設計圖集主編單位,是國家高新技術企業。金貝能源一直把新產品、新技術的研發當成自己的核心動力,研發推出了國內領先的光伏建筑一體化屋頂發電系統,公司也從單純的產品制造商發展成為一家專業的新能源電力服務商。2016年至今,公司先后與中國五大發電集團之一國家電力投資集團公司,三峽集團等開展戰略合作,全面布局全國太陽能光伏發電項目的投資、建設和管理等工作,通過強強聯手,打造中國分布式光伏發電新典范。
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