崗位職責： 1、制定公司銷售戰略、年度/季度銷售計劃，確保完成公司營收及利潤目標 2、根據市場動態和競爭分析，調整銷售策略，開拓新市場或業務增長點。 3、組建、培養高績效銷售團隊，優化銷售組織結構及分工；制定團隊KPI，監督執行并定期考核，通過培訓和激勵機制提升團隊戰斗力。 4、主導關鍵客戶（KA）的談判與維護，建立長期合作關系；統籌客戶資源分配，優化銷售流程與客戶管理體系。 5、協同市場、產品、財務等部門，推動產品優化、定價策略及營銷活動落地 6、反饋市場需求與競爭信息，助力公司戰略決策。 7、監控銷售數據（如轉化率、回款率、客戶留存率），通過數據分析優化銷售策略； 8、控制銷售成本，提升人效與利潤率。 任職要求