職位內容： 1、負責制作每月各城市社會保險及住房公積金業務相關報表的人事相關業務，并做好與其他各部門對接的工作； 2、負責員工人事檔案資料的管理并維護員工花名冊，及時更新員工的個人信息和資料； 協助辦理員工入職、離職、轉正、調崗、調薪、考核等相關工作； 3、負責公司員工勞動合同及相關協議的簽訂和日常管理工作； 4、負責統計公司各部門考勤月報表，處理考勤異常情況； 5、負責相關政策的解答 任職資格： 1、本科及以上學歷，人力資源、行政管理專業優先考慮； 2、一年以上SSC工作經驗； 3、有良好的溝通和理解能力，處事靈活、有條理； 4、熟練掌握word、excel、ppt等辦公軟件的使用操作； 5、應變能力強，人品正直，有親和力，具備一定的抗壓能力。