更新于 4月18日

集團執行總經理

2-4萬
  • 蘭州七里河區
  • 10年以上
  • 碩士
  • 全職
  • 招1人

職位描述

快速消費品
1、領導啤酒集團的生產經營管理工作,根據董事會提出的戰略目標,組織制定集團中長期發展戰略與經營方案,并推動實施。 2、組織編制集團的年度生產經營計劃、財務預算,實施董事會授權或批準的年度生產經營計劃、財務預算,并對計劃進行分解,授權各業務總監組織實施經營計劃,確保年度經營指標得到全面落實,保證經營目標和安全目標的實現。 3、全面主持集團日常生產經營和管理活動,在董事會授權范圍內,代表簽署對外合同、合約;負責審批集團營銷管理、生產管理、人力資源管理、財務管理等決策。 4、做好增收節支和開源節流工作,依法維護企業、股東和職工的利益,正確處理企業與股東、職工和客戶等之間的相互關系。 5、提請董事會聘任或者解聘公司高級管理人員,負責高級管理人員的培訓、管理、考核工作。 6、建立良好的溝通渠道。負責與董事長保持良好溝通,定期向董事長匯報經營戰略和計劃執行情況、資金運用情況和盈虧情況、機構和人員調配情況及其他重大事宜;領導建立公司與客戶、供應商、合作伙伴、政府機構、金融機構、媒體等部門間順暢的溝通渠道;領導開展公司的社會公共關系活動,樹立良好的企業形象、領導建立公司內部良好的溝通渠道。 7、主持集團公司日常經營工作。負責員工隊伍建設,選拔中高層管理人員;主持召開總經理辦公會,對重大事項進行決策、代表公司參加重大業務、外事或其他重要活動;負責簽署日常行政、業務文件,負責處理公司重大突發事件,并及時向董事長匯報,負責辦理由董事長授權的其它重要事項。 8、向董事會提出企業的更新改造發展規劃方案、預算外開支計劃。 9、其他董事會授權工作。
任職要求:
1、專業性:熟練掌握快速消費品或啤酒生產企業經營管理,熟悉戰略管理、生產營銷管理、財務管理等相關知識。 2、有較強的談判能力、溝通協調能力。 3、具有優秀的團隊管理能力,有較強的改革創新意識。 4、一定的知識水平和職業經歷、正直誠實與敢于擔當的品德、機智穩重的處事風格、責任心和創造力。
5、學歷要求研究生及以上學歷。
6、年齡45歲以下。
7、具體薪資面議。

工作地點

蘭州七里河區黃河啤酒廠

職位發布者

馬亞楠/人事主管

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公司Logo蘭州黃河嘉釀啤酒有限公司
蘭州黃河嘉釀啤酒有限公司是由蘭州黃河企業股份有限公司與丹麥嘉士伯啤酒廠有限公司、丹麥國發展中國家工業化基金會共同出資創建的一家啤酒生產經營企業。其中蘭州黃河持股50%,嘉士伯持股30%,基金會持股20%。年啤酒產能25萬KL,是目前西部地區啤酒行業唯一一家上市公司。產品暢銷西北、華北、東北等部分地區。并獲準進出口經營權和出口食品注冊,產品先后出口蒙古、緬甸等國家。1998年獲得ISO9000質量體系和產品質量認證?!包S河”啤酒系甘肅省“名牌產品”。黃河商標系甘肅省著名商標、中國馳名商標。公司擁有西北地區唯一一條全套設備德國KHS公司生產的瓶裝生啤酒生產線。同時擁有易拉罐等其他啤酒生產線四條,灌裝機、貼標機等關鍵設備國外進口,并保持每年500萬元以上技術創新資金,硬件設施達到了國內領先水平。成立了由甘肅省政府批準掛牌的首批省級“技術中心”,多項技術創新成果榮獲國家“星火獎”。公司自創建以來,秉承“創新發展,奉獻社會”的經營理念,積極履行社會責任,經濟效益和社會效益顯著,持續保持了良好的發展勢頭,先后榮獲“中國啤酒工業十佳企業”、“全國質量效益型先進企業”、“全國環保先進企業”、“中國質量萬里行優秀單位”等稱號。在西部啤酒行業率先通過了國家“標準化良好行為AAAA級”評定,并連續多年蟬聯甘肅省人民政府授予的“全省優秀非公有制企業”、“甘肅省工業百強企業”、“甘肅省納稅百強企業”和“十佳外商投資企業”稱號。 2009年實現銷售收入4.75億元,上交稅金7375萬元,位居全市百強納稅企業第20位。公司始終堅持“消費者滿意為第一標準”和“高標準、精細化、零缺陷”的質量理念和“品質第一,成本第二”的生產原則,連續多年被國家質檢總局列入質量較好的企業及產品名錄,并多次榮獲甘肅省“消費者滿意產品”、“消費者放心食品”等稱號,是1999年北京釣魚臺國賓館確定的首批“國宴特供酒”.堅持“依靠優秀員工經營企業,依靠先進文化凝聚員工”和“用文化經營企業”的指導思想,立足西北,放眼世界,走規模化、國際化發展之路,努力創建“節約型、環保型、創新型、效益型和諧企業”,鍛造百年企業、打造百年品牌,是公司永不停歇的奮斗目標。
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