任職要求:
本科及以上學歷,40周歲以下,3年以上辦公室管理相關工作經驗,有良好的表達能力和溝通技巧,文字功底強,有一定的口才和寫作水平。
崗位職責:
1、在總經理、行政副總的領導下,負責總經理辦公室全面管理工作。
2、負責分管部門的內部溝通、協調、內外聯系和上下溝通,保證公司各項工作順利進行;做好各項對外接待工作,具備全面領導本部門各項工作的能力。
3、組織各類辦公會議,做好會議紀要;負責公司高管例會、行政例會會議組織召開,并根據落實情況隨時召開會議的會議議題的擬定、召集落實。
4、負責公司車輛管理、印章的管理、檔案管理工作.
5、有企業活動的策劃和組織能力,有日常處理公務的能力。
6、負責健全制度規范流程,負責編寫制定、完善公司制度、流程,并監督執行,同時監督相關部門完善本部門的相關制度。
7、負責總經理、行政副總授權范圍內的業務安排的督辦工作,確保執行力。
職位福利:五險、績效獎金、全勤獎、定期團建、餐補、月休四天,全年法定節假日正常休。