崗位職責： 1、執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施，配合其他部門工作。 2、負責行政類資產采購、固定資產管理，統計與盤點。 3、負責公司印章、執照日常使用登記及妥善保管。 4、負責新公司設立以及辦理印章執照手續。 5、負責公司內環境衛生檢查與監督工作。 6、負責招聘面試，入轉調離手續辦理，以及社保公積金辦理。 任職要求： 1、統招本科學歷，30歲以下。 2、形象氣質佳，善溝通學習，思路清晰。 3、有行政工作經驗，責任心強，忠誠度高。 4、具有汽車行業工作經驗者優先。