崗位要求
1、法學類相關專業,本科及以上學歷;
2、年齡在24-40周歲。
3、性別不限;
4、具有一定處理企業法務或在律所辦理訴訟或非訴訟法律事務的經驗
5、通過國家法律類資格考試者優先;
6、性格開朗,嚴謹細致,樂于團隊協作
崗位職責
1.參與公司經營決策,為公司經營決策意向進行法律調研和法律審核,提供選擇方案和相應法律依據,保障公司經營決策的安全性和合法性。
2.建立公司合同管理制度,規范合同的簽定、審核、管理和履行等環節;針對不同類別客戶制定公司的標準合同文本。
3.完善公司的各項管理制度,在合法性的前提下,使公司權利最大化;必要時可采取措施進行適當的法律規避。
4.建立客戶資信等級評估系統,進行客戶調研和資信評估,實施等級分類,建立客戶管理檔案,保障交易安全。
5.建立健全公司知識產權和商業秘密保護體系。
6.開展法律培訓,增強大家的法律意識,豐富相關法律知識和實踐技巧。
7.負責公司的應訴和訴訟事務,協助人力資源部處理公司內部的勞務糾紛。
8.工作地點貴陽或安順。
職位福利:五險一金、年終分紅、加班補助、績效獎金、周末雙休、帶薪年假