崗位職責： 1. 負責所轄城市交付中心的整體運營管理，確保業務流程順暢執行。 2. 制定并實施交付中心的工作計劃，以達成公司設定的業務目標。 3. 維護和開拓客戶資源，建立良好的客戶關系，提升客戶滿意度。 4. 監控項目進度和質量，及時解決交付過程中的問題和風險。 5. 管理和激勵團隊，提升團隊的工作效率和服務水平。 崗位要求： 1. 具備5年以上人力資源服務行業相關工作經驗，2年以上管理經驗。 2. 熟悉人力資源服務流程和標準，有成功的項目交付案例。 3. 具備優秀的團隊領導能力和溝通協調能力。 4. 有較強的市場洞察力和商業意識，能獨立分析和解決問題。 5. 本科及以上學歷，人力資源管理、企業管理等相關專業優先。