【崗位職責】 1.新店開發：能高效執行并完成區域新店任務指標； 2.區域老店維護：能夠完成區域內到期門店的續約或閉店等相關資產工作； 3.門店減租：主導并完成門店弱勢店的減租工作； 4.關系維護：維護好公司與業主的良好合作關系。 【任職要求】 1.大專及以上學歷，具備3年以上連鎖品牌店鋪開發工作經驗； 2.具備一定的商業資源； 3.熟悉華南區域，負責廣州、深圳、福建等區域商圈布局及項目優劣勢； 4.了解競對品牌的現狀及發展趨勢。