崗位職責:
1.大專以上學歷,25-30歲,性格開朗外向、細心
2.熟悉基本的辦公應用軟件,具備較強的書面和口頭表達能力,熟悉招聘技巧及話術
3.人力資源、行政管理、企業管理等相關專業
1.1-2年同等崗位工作經驗
2.善于溝通協調,有上進心、責任感,抗壓性強,吃苦耐勞,有較強執行力,較高團隊合作意識
工作內容:招聘網站的維護及管理
招聘渠道的拓展與挖掘
簡歷篩選、邀約面試及復試跟進
招聘報表的制作上傳及招聘數據分析
新員工入職培訓協同跟進
部門不定期需協同合作類事務
領導交代的其他臨時性事務
崗位說明: