要求： 1，有中大型企業2年以上人事主管經驗。 2、為人熱情有親和力；溝通能力強；性格和善，有服務精神。 3、知識面廣，理工科專業優先。 4、學習能力強，善于圍繞公司個性化需求制訂團隊建設方案。 5、識人，知己。執行力強。 6、可獨立帶領團隊制訂和執行團隊建設工作。