崗位職責： 1、根據公司戰略部署，協助總裁做好重大戰略項目的業務管理工作； 2、協助總裁推進公司戰略規劃與落地； 3、協助總裁推進相關板塊管理工作。 4、參與公司重大對外關系經營、維護和業務深耕； 5、組織建立和完善公司的管理體系和流程。 職位要求： 1、統招碩士及以上學歷； 2、有8年以上企業經營管理經歷，至少5年總監或副總裁及崗位管理經歷； 3、具備優秀的項目管理能力，熟練使用各種辦公管理工具； 4、具備出色的溝通協調與團隊管理能力，能有效領導和激勵團隊； 5、從戰略到落地的全鏈條、高顆粒度實操能力（戰略規劃、戰略解碼、各組織業務目標設定與過程管理、平臺設計與搭建、客戶轉化能力等）； 6、具備敏銳的市場洞察力和創新意識，具備較強的問題解決能力和抗壓能力，能在復雜多變的環境中推動業務發展。