崗位職責:
1.戰略規劃與目標制定:根據公司整體戰略,制定運營戰略規劃,明確運營目標和方向,確保各項經營指標順利達成。
2.運營體系搭建與完善:構建并優化運營體系,制定運營流程和規范,確保運營工作的高效、有序。
3.業務運營與管理:全面負責公司業務的日常運營,包括產品運營、用戶運營、內容運營、渠道運營等。如主導乘用車托盤組件項目的生產實施,負責交付、質量、成本的管控。
4.市場推廣與營銷:制定并執行市場推廣策略,拓展市場渠道,提升品牌知名度和市場占有率。
5.數據分析與決策支持:收集、分析運營數據,為公司決策提供數據支持,及時調整運營策略。
6.團隊建設與管理:負責運營團隊的建設、培訓和管理,提升團隊整體素質和戰斗力。
7.跨部門協作與溝通:協調運營部門與其他部門(如銷售、市場、產品、技術等)的工作,確保公司業務的順利開展。
8.供應鏈管理:負責PMC、倉庫、采購等供應鏈管理,確保物料供應的及時性和穩定性。
9.品質管理:全流程管理來料品質、制程品質、客服品質,確保產品質量。
任職要求:
1.教育背景:本科及以上學歷,機械、汽車、電氣等相關專業優先。
2.工作經驗:具備5年以上汽配行業工作經驗,3年以上運營管理經驗。有成功運營項目的案例,如獨立策劃和運營至少一款成功汽配產品。
3.專業知識與技能:熟悉汽配行業生產管理、質量控制、成本控制等流程;具備精細化數據分析能力,和較好的邏輯思維能力。
4.能力素質:具有較強的洞察力、溝通協調能力和談判技巧;學習能力、溝通表達和組織協調能力強;有優秀的領導、組織、溝通、協調能力,有全局觀念。
5.其他要求:能承受較大的工作壓力,具有高度的責任感和使命感;對汽配行業有深刻的理解,并對其發展及其趨勢有較深入的認知。