崗位職責:
1)協助總經理參與公司戰略規劃的研究與制定工作。
2)根據公司的經營戰略目標,根據公司提供的年度經營預算制定公司的營銷方案,并不斷的優化和改進確保戰略目標的達成。
3)組織相關市場調研,收財稅行業相關情報,分析營銷對象和市場的內外環境,確定市場目標和市場開發方案。
4)維持和開發相關產品研發工作,不斷的擴大市場價值。
5)完成中心人才的培養和人才梯隊的建設工作,為公司和部門儲備發展所需要的各種人才。
6)管理財稅團隊,完成公司經營戰略目標的各個節點目標,推進公司戰略發展計劃。
7)督促和執行中心員工的績效考核,營造中心良好的工作和學習氛圍。
8)完成領導臨時分派的任務。
任職要求:
1)學歷要求:本科及以上學歷;會計管理、企業管理等專業。
2)工作經驗:具備五年及以上管理工作經驗。
3)專業技能:具有良好好的溝通能力、專業的管理技能、專業的財稅專業能力、敏銳的市場洞察力和有力的執行力。
4)團隊管理:具備優秀的資源整合能力、團隊組建能力、人才培養能力、體系搭建能力和良好的團隊合作精神。
5)其他條件:有良好人際資源和開發人際資源的能力;具備良好的職業素養和正直的人格品質。