崗位職責 1、流程梳理優化、標準化設計：協助公司及各部門進行流程設計、梳理和優化，推動流程規范落地，支撐相關業務高效運作。 2、推動流程規范落地：在流程實施過程中推動各部門積極配合與支持，保障流程快速落地。 3、監控流程實施：跟蹤和監控流程實施效果，針對制度、流程執行過程中發現的疏漏和缺陷，提出改善建議，不斷優化和迭代各項流程。 4、完成上級交辦其他工作。 任職要求 1、統招本科及以上學歷，工商管理、管理科學、信息管理與信息系統、物流管理專業優先 ； 2、5年以上流程工作經驗，年齡32-35歲左右； 3、具備流程管理的基本理論知識，掌握流程設計及優化的方法、工具（VISO、AIS、ARIS、EPROS等）；能獨立完成具體流程及業務模塊的解決方案，并推動業務問題的解決； 4、優秀溝通、表達、跨部門協調和人際關系影響能力，有良好的團隊合作意識， 5、工作積極主動，執行力強，態度坦誠務實、邏輯周密完整； 6、有管理咨詢工作經驗優先。