崗位職責： 1、 負責人員招聘，通過多種渠道為公司尋求合適的人才。 2、負責制定公司培訓計劃，組織人員參加培訓，評估培訓效果。 3、員工入職手續辦理，員工勞動合同簽訂、續簽與管理等 4、公司內部員工檔案建立與管理 5、負責公司各部門行政后勤類相關工作 6、負責組織公司定期或不定期活動 7、負責對新員工進行企業制度與文化培訓工作 8、負責資產配置（包括辦公設備、辦公用品）管理工作，包括清點、維護、登記、盤點等 9、負責公司采購對賬付款申報 任職要求： 1、大專以上學歷。 2、1年及2年以上行政人事工作經驗。 3、熟練操作WORD、EXCEL等辦公軟件； 4、有一定的寫作、文字處理能力。 5、責任心強，仔細認真；良好的溝通能力。 單休，上班時間 8：30~11：30 13：30~17：30