崗位內容： 1. 執行公司員工招聘計劃，管理面試、錄用和聘用程序。 2. 負責員工績效評估和員工培訓。 3. 企業制度與文化建設； 4. 協助總裁做外聯工作。 任職要求： 1. 統招本科學歷，1.63米/1.72米以上，標準體重，26-36歲，中級人力資源管理師； 2. 具有寫作報告和撰寫業務文件的能力； 3. 擅長招聘，精通勞動合同法； 4. 成熟、自信、客觀。 工資薪酬：面議薪酬，周末雙休，社保五險 職業發展：空間機會均佳 不符合要求的，請勿投遞，謝謝！ 公司：遼寧恒威認證有限公司