一、崗位職責： 1、全面負責門店各項工作 2、完成公司下達的各項經營指標和工作要求 3、維護好客戶、公共關系，解決客戶重要訴求 4、執行公司各項制度，落實企業文化，打造高效團隊 5、確保食品、財務、人身、消防、設施設備、生產等安全 6、確保門店資產保值、增值 7、維護品牌形象，為公司發展建言獻策 二、任職要求： 1、熱愛餐飲行業，認同企業文化； 2、有五年以上大型知名餐飲企業或星級飯店管理經驗，具備較強的專業知識和業務技能； 3、有較強的事業心和責任感，執行力強，有妥善處理外圍關系及突發事件的能力； 4、對店內的服務、出品、衛生及成本控制負責，出現問題能及時采取措施解決； 5、對下屬員工實施技能提升培訓、業務考評，合理安排人事調動、任免；使店內人力資源效率最大化。 三、薪資及福利待遇: 1、底薪：11000-15000； 2、免費食宿+績效獎勵+帶薪旅游+帶薪年假+員工體檢+生日福利+意外保險+定制工裝； 3、 定期組織專業培訓學習，提供外出交流提升機會； 4、 各類豐富的員工業余活動。