崗位職責: 1.根據公司需求制定招聘計劃，發布招聘信息，篩選簡歷，組織面試，進行評估與錄用。 2.負責員工入職、轉正、離職手續辦理及員工檔案管理。 3.完成領導交辦的其他工作。 任職要求: 1.具有良好的溝通協調能力和公文寫作能力。 2.熟練操作辦公軟件，工作穩定者優先。 工作時間： 周一-周六9：00-12:00,13:30-18:00。 工資組成： 底薪+績效+全勤+提成。 吃住自理。