崗位職責:
1、負責學員課程學習管理及監督,為學員進行學習規劃,學習目標制定及日常督學服務;
2、通過日常督學服務,深度了解學員需求,協助優化產品及課程體系;
3、挖掘學員升級續費需求,促進學員轉介紹等二次轉化,對退費學員進行挽留,協助處理學員轉班、退班;
4、跟蹤學員成績,完善維護學員檔案信息。
崗位要求:
1、親和力強,善于與人溝通交流,具有營銷意識及服務精神;
2、細致、有耐心,邏輯感強,執行力強,能夠承受一定的工作壓力;
3、溝通協調能力強,團隊合作能力優秀,執行力強。
薪資待遇:無責底薪4000-5000(面試后綜合評定)+績效500+提成+課消獎金,每月6-10K,每年兩次調薪晉升機會。
作息:早班9-18點,中班10-20點,晚班12-21點,每周休兩天(周中休一天,周末休一天) 五險一金入職交