根據作品歷史背景、時代的文化特征,提供原創的新聞及宣傳稿、各類創意文案、廣告語、新媒體段子等內容;
3、活動策劃:
策劃公司傳播內容,創新線上營銷活動;運用熱點事件及話題,針對公司的產品,策劃宣傳主題,進行事件營銷,擴大公司的宣傳力度。
4、數據管理:
利用平臺所提供的數據,定期分析自媒體矩陣的運營效果,進行多維數據整理、分析和研判,包括:推廣效果,粉絲人群畫像、作品口碑、粉絲習慣及體驗感受,撰寫分析報告,為運營策略制定提供決策支持,提供優化方案。
5、競品分析:
調研行業競品的運營規律,收集競品動態,分析數據,總結經驗,撰寫運營報告,對運營業務提出有針對性的建議;
6、粉絲管理:
依據市場現狀,有效調用粉絲,通過各種有效手段提高各渠道用戶活躍度和忠誠度,提高粉絲量,對粉絲有效管理、維護、轉化,促進業務目標的達成;
7、受眾調整:
通過對相關數據進行整理分析,及時調整受眾群體。
8、引流:
主導制定媒體號引流轉化方案,有完整的運營轉化思路及成功案例;可以通過運營管理提升線索量、咨詢量與私域轉化;
9、渠道管理:
建立渠道關系、拓展新媒體資源,積極探索和創新營銷新手段、新模式,新媒體渠道運營及管理;精細化運營自媒體矩陣;
10、內容處理:
利用剪影PS等工具,進行影像剪輯圖片處理等工作。
【任職要求】
1、本科及以上學歷,1-3年以上主流媒體/平臺新媒體運營經驗,及擅長社群運營、內容運營、產品運營、矩陣式運營者優先;
2、具有較強的文字撰寫功底,具有較強的溝通和語言、書面文字表達能力;熟練操作計算機,熟練使用word及excel等各種辦公軟件;
3、擁有從 0-1 搭建新媒體矩陣賬號的實操經驗;及市場分析處理能力;
4、有較強的執行能力、溝通能力,邏輯清晰,耐心細致,善于總結與學習;
5、熟悉包括不限:抖音、微信視頻號、快手、小紅書,B站、微博平臺等新媒體社交平臺賬號的管理規則及運營邏輯, 熟知各媒體相關市場投放機制與合作模式;
6、有較好的新媒體、網絡媒體及傳統媒體關系資源者;以及充足的自媒體圈人脈,可以通過BD及采購快速與新媒體大號建立協同聯動者優先;
7、主導制定媒體號引流轉化方案,有完整的運營轉化思路及成功案例;
8、具有較強的學習能力,能夠時刻根據網絡流行趨勢更新媒體狀態;
9、具有與公司其它業務部門的綜合協調能力;
10、服從管理,團隊意思強,善于溝通合作,責任心強。
11、無經驗者勿擾。