崗位職責
1、從基層做起,經過4-6個月的輪崗實習(營銷、文職),逐步適應公司的企業文化。
2、逐步熟悉分公司的全部工作流程,配合經理做好部門的管理培訓工作,為日后獨擋一面進行全方面的實習。
3、認真工作、努力學習,了解公司產品,熟練掌握營銷流程。
任職要求
1、大專及以上學歷,實習生、應屆畢業生優先。
2、有強烈的責任感、團隊合作精神。
3、在校有過學生會干部的優先考慮。
4、積極進取、樂觀向上,有志于從事管理方面的工作。
享受福利:--
1. 每年設立孝親年假,春節假期15-20天孝親年假,并有孝親獎品發放;
2. 特色生日假一天:每年逢員工生日當天(公歷或農歷任選其一)可休假一天;
3 分層級的培訓,縱向、橫向的發展通道,打造專業化的職涯規劃;
4.每月豐富的戶內外文化活動,每年至少1次旅游;優秀員工可享受國內外旅游的機會;
5生日獎、創業獎及各種節假日福利;
6、公司擁有公開、透明、完善的晉升通道;
7上班時間:早8:00晚5:30 ,午休兩小時。單休 無故爽約、無時間觀念者請勿投遞!