1. 招商經理崗位職責(底薪12000元/月+招商提成,條件突出者可面議)
(1). 根據公司制定的整體工作計劃,制定本組招商計劃和總體任務的分解方案,帶領團隊完成每月招商任務;
(2). 負責本部門所劃分業態、品類的市場動態進行調查分析,收集信息資料,向上級遞交分析調查報告;
(3). 負責按月編制本部門新商家引進計劃、進行品牌結構分析、不斷完善商家組合;
(4). 寫每周招商工作報告,包括招商業績、招商目標、業績顧問、個人評估、招商人員評估市場有待解決問題、成交因素等;
(5). 負責本部門所劃分商家引進、洽談、簽約工作,選擇品牌商及品牌;
(6). 協助招商人員引進客戶加速成交,及時掌握招商人員的客戶情況;
(7). 處理屬下組員(招商專員)在招商過程中的突發事件及客戶投訴;
(8). 負責安排、監督屬下組員(招商專員)的每天工作內容;
(9). 收集并整理屬下組員(招商專員)的招商數據上交營銷總監;
(10). 負責完成營銷總監安排的其它工作。
任職要求:
(1). 本科以上學歷,年齡不限,男女不限,形象氣質佳5年以上購物中心招商的工作經驗;
(2). 熟悉項目招商及業態規劃,掌握品牌業態的招商流程與特點;
(3). 具有豐富的招商資源、人脈資源、營銷網絡資源等,具有招商管理能力;
(4). 有品牌運營管理經驗者優先;
(5). 具有較強的溝通協調能力和團隊管理能力,能獨立帶領、培訓團隊;
職位福利:五險一金、通訊補助、績效獎金、帶薪年假、定期體檢