1、 在總經理的領導下,貫徹、執行公司的有關方針、政策。
2、 全面負責公司生產管理工作。
3、 負責對生產任務單的審核,并根據生產負荷的分析核定交貨期,并協調各部門搞好均衡生產,確保生產任務的按時保質保量的完成。
4、 負責生產計劃的制定,對預計不能按期交貨的產品要第一時間與相關聯部門進行溝通協調解決,協調不成的,要及時上報總(副)經理。
5、負責員工崗前培訓、生產現場的管理,確保文明作業,安全生產。
6、 加強車間內部崗位管理,嚴格勞動紀律,規范員工行為。
其他要求:職責權限:
1、對生產人員具有指揮、調度、檢查、督促、考核的權利。
2、對生產員工的招聘、辭職、辭退、晉升、跨部門調動有審核權,需報總(副)經理審批。
3、對生產部門員工試用工資、轉正工資、獎金有審核權,需報總(副)經理審批。
4、有權對其它部門提出配合完成生產任務的要求,并對其它部門的不良配合有權上報總(副)經理,因配合不及時,嚴重影響生產的,有建議處罰權。
5、對生產過程中出現的異常情況有緊急處理權,重大問題須及時向總(副)經理匯報。
其他待遇:詳情面議
應聘方式:面試 / 考核方式:面試
職位福利:房補、績效獎金、全勤獎、員工旅游