工作內容： 1、負責醫院人員招聘、入離職辦理、勞動合同簽訂及續簽； 2、負責入職人員培訓及配合各部門人員成長培訓相關事宜; 3、負責醫院員工考勤、社保的辦理等; 4、負責醫師醫護證件變更、報考等相關事宜; 5、完成上級領導交辦的其他工作。 任職要求: 1.計算機操作熟練，大專以上學歷，有醫院工作經驗，人資等相關專業畢業優先; 2.掌握人力資源相關知識，能夠獨立開展招聘，核算薪酬，辦理社保公積金，組織培訓，了解績效管理; 3.具有較強的溝通協調能力，良好的邏輯思維能力，能夠分析人力資源、后勤等相關數據。 4.樂于幫助他人，具有較強的責任心、團隊合作能力。 上班時間:上午8:00-12:00;下午14：00-18：00;雙休、五險、提供工作餐，具體薪資面議