一、崗位職責 1、人力資源模塊 1.負責員工招聘全流程:發布職位、簡歷篩選、面試安排、背景調查等； 2.辦理員工入職、轉正、調崗、離職等手續辦理維護員工檔案，確保數據的準確性； 3.執行考勤統計、薪資核算工作； 4.協助組織員工活動（如年會、團建、節日慶典等），提升團隊凝聚力； 2、行政管理模塊 1.管理辦公用品采購及日常行政費用報銷； 2.維護辦公環境，協調物業、保潔等后勤保障工作； 3.管理公司檔案、合同及公章，確保文件合規性與安全性； 4.管理固定資產，負責盤點及維護； 5.負責公司資質證件管理，注冊、變更、注銷等業務辦理。 二、任職要求 1.大專及以上學歷，人力資源管理、行政管理、工商管理等相關專業優先； 2.1-3年人事行政相關工作經驗，熟悉勞動法及地方政策； 3.具備招聘、行政等模塊實操經驗； 4.責任心強，工作細致高效，具備服務意識與團隊合作精神； 5.邏輯清晰，具備多任務處理能力及抗壓能力。 三、薪酬福利： 1、薪資待遇：面談。。 2、工作時間：朝九晚六,周末單休，法定節假日休息。 3、公司設置多種獎勵：最佳貢獻獎、勤奮獎、蜜蜂獎等。 4、社保福利：：法定養老保險，醫療保險，工傷保險，失業保險等。 5、生日福利：慶生會+生日禮物+生日蛋糕。 6、其它福利：節日福利禮品，每天各種下午茶、水果、咖啡、綠茶等，每月、每年各種團建+聚餐，大多數伙伴都比入職時長胖了，真造孽啊。 7、其他驚喜：每日解壓擼貓，公司有5只貓咪，加菲、折耳、田園貍花貓，既能解壓，又能放松。 8、培訓：不定期組織如職業技能，職場溝通，心理學，營銷學等內部/外部培訓，既能賺錢，又能成長。 9、良好的工作氛圍，同事關系和睦，提倡開心工作，開心賺錢。 10、公司10年以上行業積累，廣闊的職業能力提升平臺和巨大的職業發展空間，目前公司正處于快速發展期，廣納優秀人才。