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更新于 5月15日
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人力行政經理

6000-8000元

職位描述

商業
人事方面：
1、根據各部門人員需求情況，提出內部人員調配方案（包括人員內部的調入和調出），并負責制定招聘計劃、招聘程序，進行初步的面試和篩選；
2、 負責公司所有員工人事檔案的建立、保存，做好各類人力資源狀況的統計、分析、預測、調整、查詢和人才庫建立等工作；參與制定公司的人力資源戰略規劃，為重大人事決策提供建議和信息支持；
3、負責制定全員培訓計劃，對員工進行入職培訓，，并進行培訓結果的分析與反饋；
4、根據公司的績效考核規章制度，組織實施績效管理，并對各部門績效考核評價過程進行監督與控制，及時解決其中出現的問題，使公司的績效考核制度體系化；
5、負責與員工簽訂勞動合同、每月工資核算、辦理社會保障福利；
6、負責公司全體員工的考勤管理；
7、完成上級臨時交辦的其他工作。
行政方面：
1、負責辦理公司證照及資質年檢；
2、負責公司會議會務及其他后勤支持工作；
3、負責公司文件管理工作；
4、負責相關政府部門外聯工作；
5、負責跟總部對接各項行政類工作；
6、負責公司員工的出差行程工作；
7、負責項目負責人臨時交辦的工作。
任職要求：
1、熟練使用辦公軟件；
2、良好的組織、協調、溝通及推動能力；
3、熟悉國家、地區相關法律規定；
4、對人事行政工作有嫻熟的處理技巧，熟悉人事行政工作流程，如用人機制、薪金制度、合同管理、保險福利待遇及培訓。

工作地點

攀枝花仁和區王府井購物中心

職位發布者

吳女士/人力行政經理

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巴中王府井購物中心管理有限公司隸屬于北京王府井購物中心管理有限責任公司，打造集時尚百貨、大型生活超市、潮流快時尚、電影院、主題餐飲、娛樂天地等于一體的大型商業綜合體，是巴中首家涵蓋精品百貨購物中心的項目，集合購、萌、樂、享四大主題，引進巴中首家精品超市，打造巴中首家主題街區以及巴中較大兒童體驗中心、屋頂花園。
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