崗位職責： 1、負責人事部的平穩運行和業務目標的達成； 2、負責公司內部招聘團隊的工作業績完成與人員穩定； 3、負責公司內部人事工作的平穩運行以及員工關系的處理； 4、負責公司內部企業文化活動的開展； 5、負責公司內部培訓和文化落地方案； 6、負責領導交辦的其他工作。 7、協調安排崗位人員與工作情況并進行統籌分配； 8、對內對外的協調溝通以及對于本部門的規劃； 任職要求： 1.3年以上的人力資源主管經驗優先，大中型企業優先 2.年齡28-35歲，經驗豐富優秀者可放寬 3.具備良好的溝通能力和表達能力以及團隊管理能力 崗位福利： 底薪7k+獎金+年終獎 工作時間： 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00 周末雙休，節假日正常休息 本公司目前規模200人+， 晉升空間大，歡迎優秀的人才投遞哦~