有珠寶品牌運營管理者優先!
崗位職責:
1、負責全面主持店鋪的經營管理工作,執行運營總監及董事會的決議,確保在任期內保質保量按時完成公司的銷售任務。
2、負責制定年度銷售計劃并具體分解下達至各區域、品牌運營經理,并在執行過程中監督并協助達成。
3、對銷售業績負責,根據各個品牌的經營情況和特點,制定相應的營銷策劃和方案,以確保銷售目標達成。
4、完成各項營銷策劃和促銷活動方案的制定并對實施過程進行監督、分析、總結并及時給予總經理進行反饋。
5、關注各店鋪的銷售情況,針對不健康的店鋪及時作出整改方案并監督執行到位。
6、收集各店鋪經營管理問題,定期向總經理匯報,根據公司的要求適時調整工作計劃和安排。
7、統籌、指導、監督營運現場管理,人員管理、促銷管理、服務管理。
8、負責經營數據分析、管理,收集與分析行業動態,并能提出具有針對性的應對方案及專業建議,為公司營運決策提供數據支持。
9、嚴格把控各品牌的運營費用支出,做到開源節流。
10、負責統籌運營部門各職位的培訓工作,以有效確保運營部門人員的職業技能和素質能滿足公司的業務發展需求。
11、與店鋪及客戶保持有效溝通,關注店鋪貨品情況,確保公司所有貨品的有效化最大化。
12、負責協調處理各類門店緊急突發事件,確保公司日常運營活動不受影響。
13、認可并傳播公司的經營理念及企業文化,加強銷售團隊的精神文化建設,增強團隊凝聚力和合作精神,以建立一只高效的銷售團隊,支持銷售目標的達成。
任職資格:
1、30-40歲,大專以上學歷;
2、三年以上同崗位管理工作經驗,有同行業工作經驗者優先;
3、具有較強的計劃、組織、溝通談判、市場策劃、數據分析、靈活應變的能力;
4、具備人員甄選、團隊激勵等人員管理能力;
職位福利:全勤獎、帶薪年假、員工旅游、節日福利、定期團建、加班補助、五險、年終分紅