【任職要求】 1、年齡35歲以內、大專及以上學歷; 2、有商超、餐飲門店經驗者優先、有一定的數據分析能力; 3、有責任心，身體健康，吃苦耐勞。 【崗位職責】 1.主持部門日常工作，根據公司經營狀況與要求，制定部門工作計劃，完成上級工作任務，傳遞公司文化; 2.門店日常運營管理，商品訂貨、陳列調整、保持現場視覺感官整潔美觀; 3.部門人員管理，做好員工崗位技能培訓及員工排班和考核; 4.各類數據分析，監控各環節異常并改進，推動改善客戶服務; 5.跨部門工作協調，做到部門間有效溝通并及時修正問題，搭建各部門良好溝通平臺保證工作效率。 【薪資】5500/月，每月10號準時發薪。 【福利】購買五險、帶薪年假、出國游學、年度體檢、帶薪培訓、單休 【晉升空間】（每兩個月1次晉升機會） 現場管理班長-課長（7k-9k）-業務處長（9k-10k）-店長（13k起） 作為干部培養，晉升空間廣，每兩月有一次干部競聘，可晉升為管理層。 【工作地點-可自選】 湖北（武漢、黃石、天門、孝感、鄂州、黃岡、潛江） 安徽（合肥、六安） *悅活里超市門店可就近分配