1、 負責制定學員感統或學能訓練計劃及教學工作，了解學生的學習情況、性格，選擇恰當的教學方式，高質量完成教學任務； 2、關注與記錄學生的心理和智力健康發展；根據學生特點，因材施教，培養其能力； 3、認真備課，豐富教案內容，組織適合的教學活動；按時參加公司組織的各類培訓，提高自身教學水平； 4、保證與學員家長保持有效溝通，及時反饋孩子的學習情況及成長計劃； 5、配合教務部門做好教研活動等； 6、完成學員月計劃、月總結、成長性階段報告；