1、根據公司目標，制定門店營業目標與工作計劃，領導門店員工實施計劃，并根據每月目標的達成情況，對計劃進行分析和調整，達成門店全年目標 2、貫徹執行門店5S及公司各項流程規范的具體實施，為所有的車主客戶提供優質的環境與服務 3、對全店的人、財、物負責，負責門店固定資產、設備的管理、維護和保養，保證公司的財產不受損失，督導清潔、防火、防盜、防工傷、安全防損的工作，保障營運安全。 4、定期組織技術培訓，提升店內整體技術能力，保證車輛出廠質量 5、負責店內進銷存管理，保證充足的配件儲備，同時盡量減少庫存積壓。 6、嚴格控制門店運營成本（易耗品、水電、行政用品等） 7、設備工具管理，定期安排設備保養，避免工具意外損壞與丟失，并保障設備使用安全 8、處理店內緊急突發事件，并組織責任部門制定預防和糾正措施 9、負責門店同政府職能部門和周邊社區的聯系協調工作，合理處理好此類公共關系，以保證門店的正常營運 任職資格 1、汽車相關專業 2、5年以上汽車行業經驗，2年以上汽車維修企業管理經驗 3、具有一定的管理運營能力；良好的組織協調能力；良好的交際能力；良好的表達能力；良好的開拓創新能力；較強的執行力； 4、敬業、責任心強、堅持原則，對汽車行業充滿熱情