崗位職責： 1. 戰略規劃與業務拓展 制定國家館整體運營戰略，包括采購商開發、市場推廣、品牌建設等中長期發展規劃。 主導海外市場調研，分析行業趨勢及競爭格局，挖掘潛在商業機會，推動國家館業務增長。 建立并優化采購商開發體系，制定高效的客戶挖掘、洽談及合作策略，提升平臺采購商數量和質量。 2. 商務合作與客戶管理 主導高價值采購商的商務談判，推動戰略合作協議的簽訂，確保合作條款符合平臺利益。 建立長期穩定的采購商關系網絡，定期組織高層交流，解決重大合作問題，提升客戶滿意度。 優化采購商入駐流程，提升入駐效率，推動平臺采購商規模持續增長。 3. 市場推廣與品牌建設 制定國家館品牌推廣策略，策劃并執行線上線下市場活動，提升平臺在目標市場的知名度和影響力。 統籌品牌宣傳渠道（如社交媒體、行業峰會、新聞發布等），強化國家館品牌形象。 推動行業資源整合，與政府機構、行業協會、國際組織等建立合作關系，提升平臺公信力。 4. 團隊管理與跨部門協作 負責國家館運營團隊的搭建與管理，制定績效考核標準，提升團隊執行力和業務能力。 協調平臺運營、行業運營、物流綜服等部門，確保采購商需求得到高效響應和落地執行。 推動數字化運營體系建設，優化采購商管理流程，提升整體運營效率。 5. 風險控制與運營優化 監控國家館運營數據，分析業務表現，制定優化策略，確保業績目標達成。 識別潛在業務風險（如市場波動、政策變化等），制定應對措施，保障業務穩定發展。 任職資格： 1. 學歷與專業：本科及以上學歷，國際貿易、市場營銷、工商管理、供應鏈管理等相關專業優先。 2. 工作經驗：8年以上跨境電商、國際貿易或外貿行業經驗，其中至少5年在客戶開發、商務合作或國際業務拓展領域。具備3年以上團隊管理經驗，能夠帶領團隊完成業務目標。 英語流利，可作為工作語言，有一帶一路國家市場經驗或海外工作經歷者優先。 3、其他要求：適應國際化工作環境，能接受階段性海外出差或駐外工作。 對跨境電商行業有深刻理解，熟悉B2B平臺運營模式者優先。