崗位職責:
1.每月按照管理標準對各門店員工行為規范、店容店貌、收銀結算流程、顧客服務流程等進行檢查,并定期通報檢查結果,對不合格情況進行及時處理。
2.組織和協助門店促銷活動,并為促銷活動提供禮品支持和現場指導。
3.指導門店做好庫存商品的管理,合理控制庫存,不斷調整優化品種結構:
(1)定期匯總各門店提供的缺貨、斷貨信息,協調和跟進業務管理部的新品引進情況;
(2)擬定各門店新品銷售任務,并跟進任務完成情況;
(3)督促門店定期清理滯銷藥品、近效期藥品,協調做好該類藥品降價處理、退貨或調劑到其他門店銷售等事項;
(4)督促門店每月盤存,收集盤存報表。
4.督促門店做好門店員工開展內部培訓,定期組織門店員工專業知識現場考試。
5.指導和監督門店執行《會員管理制度》,做好顧客關系管理。
6.督促門店做好質量管理工作。
7.監督門店做好人員分工安排,檢查排班、出勤情況,定期清理人員體檢及上崗證
任職要求:
具有1年以上藥品零售藥店管理經驗。
職位福利:包吃、包住、交通補助、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、繳納五險、績效獎金