公司年度內有搬遷計劃,6月前在深圳寶安沙井,6月后在佛山南海九江鎮。
任職要求:
1、大專及以上學歷,人力資源相關專業;
2、2年以上招聘工作經驗,熟悉各招聘網站的使用及開發;
3、熟悉當地勞動人事相關法律法規政策、Office辦公軟件,具有一定的文字功底;
4、性格開朗,具有較強的責任心、溝通能力、執行力。
職責描述:
1、負責招聘信息的起草和招聘廣告的發布;
2、進行應聘人員的簡歷甄別、篩選、面試跟進、入職及在職情況跟進;
3、了解和分析招聘需求,制定招聘計劃,評估各渠道的招聘效果;
4、負責人員關系維護,建立公司人才庫;
5、負責新員工入職手續辦理及入職培訓。