崗位職責: 1、研究工藝方案：負責對焊接工藝方案的研究、分析和探討，優化工藝參數，提高焊接質量和效率。 2、制定操作規程：根據工藝要求，制定焊接操作規程，要求操作者遵守，確保焊接質量。 3、設備維護：負責企業內焊接設備的保養、維修和檢修，確保設備始終處于正常的工作狀態和性 能狀態。 4、質量控制：負責焊接工藝的質量控制，確保產品符合質量規范和品質標準。 5、操作指導：對初級操作崗位的工作人員進行技能指導，提高其操作技能和素質。 6、檢驗工藝成果：負責對焊接工藝的成果進行檢測和評價，對檢測結果進行分析、判斷和改進。 7、項目技術支持：參與公司新產品的開發及生產工藝規范制定，做好技術手冊及其它必要文件的起草、編制及整理工作。 8、資料歸檔：對自己的日常工作中所做的各類記錄、資料的收集、整理和歸檔，以便隨時查閱。同時要定期更新整理工作資料。 任職要求： 1、材料成型和控制工程、焊接技術與工程等相關專業，大學本科及以上學歷； 2、在校成績優異； 3、能夠獨立工作，具有抗壓能力.良好的溝通協調能力.團隊協作精神，吃苦耐勞； 4、熟練使用Office.AutoCAD等應用軟件； 5、身體健康，服從領導安排。 人才政策 1、購房補貼：博士70萬、碩士35萬、雙一流本科25萬，普通本科15萬，?？?萬； 2、生活補貼：博士3萬/年、碩士（雙一流本科）2萬/年、普本1萬/年，?？?.6萬/年，此項政策可申請5年。 3、租憑補貼：本科及以上0.6萬/年，專科0.36萬/年。 公司福利待遇 1、繳納五險一金，享有績效考核獎金、項目獎等； 2、住宿及交通：免費提供兩人間宿舍（有獨立衛生間、熱水器、空調等）及班車； 3、體檢：享受免費體檢； 4、福利補貼：工作餐補貼、高溫補貼，節假日禮品，周年禮品； 5、教育培訓：專業技能培訓，綜合素養提升，職稱評定等； 6、文娛活動：免費旅游，團建，聚餐 7、法定節假日帶薪休息