崗位內容： 1、物流倉勞務員工招聘全流程跟進，根據業務用工需求，對接勞務供應商完成人員指標保障； 2、日報數據整理匯報； 3、勞務員工入職標準把控，負責員工入職前的審核、健康檢查復核等工作； 4、員工關系及用工風險，巡訪勞務用工工作情況，識別離職風險、用工風險等； 5、突發事件處理，處理園區工傷、意外、尋釁滋事、聚眾鬧事等事件； 6、負責員工招聘工作。百分之80是招聘， 沒有招聘經驗的就不要投了 應聘要求： 1、大專以上學歷，一年以上招聘或運營相關工作經驗； 2、早上9點半到下午6點半，單休 3、能適應較為艱苦的物流倉儲環境，溝通表達強，抗壓能力強； 4、精通excel數據分析，數據敏感度較高； 5、有藍領招聘經驗及勞務供應商管理經驗（重點，無相關經驗勿擾）。 福利：入職滿五險一金，合同：外包