崗位職責 :
1、負責執行公司商品的長期規劃和短期策略。分析市場動態,包括競爭對手的商品策略、消費者需求變化等,以此調整公司商品策略。
2、領導和管理商品采購團隊,監督采購流程,確保采購的商品符合公司質量標準和成本要求。
3、制定商品價格體系,結合成本、市場需求和競爭情況確定合理的價格策略。
4、負責商品利潤管理,通過優化采購成本、控制庫存損耗等方式提高商品的毛利率。
5、分析商品銷售數據,包括銷售額、銷售量、銷售增長率等,識別暢銷和滯銷商品,合理規劃、管控商品周轉率。
6、監控商品銷售動態,與銷售團隊密切配合。
任職要求:
1、本科及以上學歷,2年以上服裝行業商品工作經驗,有運動品牌商品或電商工作經驗者優先;
2、具備較強的數據分析能力,熟練使用EXCLE、ERP;
3、熟悉服裝行業供應鏈生產采購流程,熟悉服裝商品的相關工作內容,能通過銷售、庫存等數據制定商品策略;
4、了解服裝流行趨勢、消費者行為及競品動態,能結合市場需求提出商品優化建議;
5、具備一定的溝通能力,有團隊合作和創新精神,認真負責,能快速學習行業知識及工作內容。
薪資標準:
1、薪資8-10K,待遇優厚。另有年終獎,各種員工優秀獎,工齡工資等;
2、員工食堂,免費三餐;
3、完整培訓體系,專職化培訓,定向培養,管崗競聘;
4、早9晚6,月休6天,國家法定節假日放假,五險,定期體檢,不定期團建,員工生日會,節日福利,企業內購資格等。