更新于 6月3日

土建工程師

8000-10000元
  • 福州倉山區
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

商業建筑工程施工房地產開發
土建工程師崗位JD ??? 崗位名稱:土建工程師 薪資范圍:8-10K/月 學歷要求:本科及以上 工作地點:福建華威大廈(集團總部,項目現場根據分配,均位于福州市市區) 華威集團,誠邀土建精英加入! 作為集團工程管理的精英力量,您將深度參與項目全周期管控,從圖紙審核到竣工驗收,以專業能力保障工程質量與進度,助力集團地產業務高質量發展!?? 一、崗位職責 ??
  1. 制度建設與優化 ??
    • 參與制定/修訂項目工程管理規章制度,確保流程合規、高效;
    • 結合項目實踐提出制度改進建議,推動管理標準化。
  2. 圖紙會審與技術交底 ???
    • 參與施工圖紙會審,提出設計優化建議;
    • 整理技術交底記錄,組織施工單位、監理單位簽認并分發,確保技術要求落地。
  3. 進度計劃審核與監督 ?
    • 審核施工單位提交的土建工程進度計劃,評估合理性及可行性;
    • 動態跟蹤進度執行情況,協調資源解決工期延誤風險。
  4. 質量管控全流程覆蓋 ??
    • 定期巡查在建項目,檢查土建工程實體質量、材料質量及監理工作質量;
    • 依據規范評定質量等級,針對不合格項提出整改要求并跟蹤閉環。
  5. 進度協調與指導 ??
    • 督促施工單位優化施工組織,確保關鍵節點按期完成;
    • 協調設計、施工、監理單位解決現場技術問題,保障施工連續性。
  6. 竣工驗收管理 ??
    • 參與土建工程竣工驗收,核查工程資料完整性及實體質量;
    • 協助整理驗收報告,推動項目順利交付。
  7. 完成領導交辦任務 ??
    • 配合集團其他部門完成與土建工程相關的專項工作。
二、任職要求 ??
  1. 教育背景 ??
    • 本科及以上學歷,建筑學、土木工程、工程管理等相關專業;
    • 持有二級建造師(土建)證書者優先。
  2. 工作經驗 ???
    • 3年以上房地產公司土建施工管理經驗,熟悉房地產開發全流程;
    • 主導過至少1個完整住宅/商業項目土建施工管理(從開工到竣工)。
  3. 核心能力 ??
    • 技術能力:精通土建施工規范、圖集及驗收標準,熟悉BIM技術應用者優先;
    • 溝通協調:能獨立組織多方會議,清晰傳達技術要求,協調解決現場矛盾;
    • 問題解決:具備快速定位質量問題根源的能力,提出有效整改方案。
  4. 職業素養 ??
    • 工作嚴謹細致,責任心強,能承受階段性高強度工作壓力;
    • 具備良好的職業操守,堅守工程質量底線。
三、我們提供 ??
  1. 薪酬福利 ??
    • 月薪8-10K,根據能力、經歷、面試表現定薪,入職當月即享五險一金、帶薪年假、節日福利(如端午/中秋禮品、重陽節禮金、春節年貨及禮金等);
  2. 職業發展 ??
    • 晉升通道明確清晰;
    • 培訓體系:定期參與行業技術交流、內部工程管理培訓,提升專業競爭力。
  3. 工作環境 ??
    • 總部辦公位于5A級寫字樓,項目現場配備標準化辦公設施,且均位于福州市市區內;
    • 團隊氛圍務實高效,鼓勵技術創新與管理優化。
四、崗位亮點 ?
  • 項目資源優質:集團重點布局文旅、商業綜合體開發,單體項目規模大、技術含量高;
  • 技術賦能平臺:接觸前沿建造技術(如裝配式建筑、智慧工地);
  • 安全穩定保障:無頻繁出差要求,項目集中于福州市區,兼顧工作與生活平衡。
華威集團,與您共筑品質工程! ??

工作地點

福州倉山區華威大廈 福建華威集團有限公司

職位發布者

陳怡旭/戰略人才招聘官

昨日活躍
立即溝通
公司Logo福建華威集團有限公司
福建華威集團有限公司創辦于1985年,現已發展成為一家以農產品供應鏈、學校教育、精密制造、汽車服務等產業為主的綜合型投資集團,是“中國馳名商標”、國家專精特新“小巨人”企業、國家火炬計劃重點高新技術企業和福州市政府認定的“福州市綜合型總部企業”。華威集團秉持堅韌不拔和攻堅克難的創業精神,堅持“經營中找特點,發展中找亮點”的創新經營理念,不斷創新商業模式和提升專業服務能力,穩步推進公司各產業板塊轉型升級,取得產業發展和品牌榮譽雙提升。集團及下屬企業還陸續被授予“全國五一勞動獎狀”“中國杰出創新企業”“中國道路運輸領袖品牌”“全國誠信示范市場”、等多項國家和省、市級榮譽。企業發展的同時,集團還積極參與東西部扶貧協作、鄉村振興、捐資助學、賑災救災、抗擊疫情等公益事業,以實際行動踐行企業社會責任,贏得了各級黨委、政府和社會各界的高度認可,被授予“福州市熱心公益事業貢獻獎”等榮譽。集團網站:http://www.fjhw.com.cn/企業福利: 1、薪酬制度:提供具有競爭力的薪資與職業晉升前景,提供豐厚的年終獎金; 2、五險一金:一經公司錄用,即簽訂勞動合同,并辦理養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險、住房公積金; 3、帶薪假期:國家法定節假日、婚假、產假、病假、喪假、年休假等; 4、生活福利:法定節日禮金及賀禮,婦女節、六一節、端午節、中秋節、重陽節專屬賀禮,生日結婚禮金,病喪慰問金; 5、員工活動:每年定期舉行大型集體活動,不定期組織文娛活動,年度優秀員工評比; 6、提供餐費補貼、職稱補貼、特崗補貼、工齡補貼、高溫補貼等; 7、新人導師,幫您快速融入企業文化; 8、專業培訓,幫您快速提升職業技能; 9、人文關懷,設立黨工辦,提供員工互助基金; 10、效益獎、股權激勵、子女擇校等高管專屬福利。
公司主頁
久久久久国产一级毛片高清板