主要工作職責： 1. 設計項目健康度指數模型（含進度、成本、質量、ROI維度）； 對交付結果負責，確保穩定達成或超越甲方設定的各項核心KPI指標（如產量、質量、時效、轉化率等） 2. 具備完整的業務思維鏈路，能夠清晰地規劃從目標設定到過程管理再到結果達成的路徑。開發自動化數據采集看板，實施紅黃綠燈分級預警； 3. 輸出項目經理能力評估報告，驅動績效改進計劃。 4. 具備全局視野和商業敏感度，能夠綜合分析各項業務的成本結構、收入來源和利潤貢獻。 5. 監控運營成本，識別潛在的成本節約機會，并提出改進建議。 6. 在確保服務質量和客戶滿意度的前提下，努力提升項目的整體盈利能力。。 任職資格要求： 1. 經驗: 本科及以上學歷，數學、統計學、計算機科學等相關專業優先。 3年以上數據分析經驗，有項目績效考核體系設計背景者優先。 熟悉EVM（掙值管理）及平衡計分卡方法論。 2. 能力: 數據分析能力: 能夠基于數據進行運營分析，發現問題，驅動決策。 目標導向與執行力: 具備強烈的目標感，能夠制定清晰的計劃并推動落地執行。 具備成本意識和盈利思維，能夠從經營角度思考問題。 溝通協調與抗壓能力: 能夠有效與內外部（包括甲方客戶）溝通，并能在壓力下保持工作效率。 主動擔當、高效落地的能力；同時具備數據敏感性與業務洞察力、邏輯思維與系統化解決問題能力；