更新于 4月16日

人力資源主管

6000-8000元
  • 西安雁塔區
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

助理人力資源管理師人力資源服務
崗位職責: 1、 負責公司人力資源發展規劃,擬定規劃方案,保證公司人力資源配置合理。 2、 根據公司業務發展需求,建立、優化和完善人事相關制度體系,并推動落地執行。 3、 擬定招聘方案,執行招聘工作,滿足公司各個部門用人需求。 4、 密切關注國家勞動法等相關法律法規的變化和趨勢,妥善防范和降低風險。 5、 負責員工關系維護,定期了解員工思想動態,確保公司內部人事關系和諧穩定。 6、 負責建立培訓體系,完善培訓管理計劃。 7、 完成上級交辦的其他工作。 任職要求: 1、 本科及以上學歷,人力資源、企業管理等相關專業優先。 2、 5年以上人力資源工作履歷, 熟悉國家和地方性的勞動法規、政策。 3、 熟悉人力資源六大模塊,能獨立負責公司人力資源工作。 4、 具備較強的邏輯思考及良好的溝通協調能力,能很妥善處理各種人際關系。

工作地點

雁塔區西安·綠地中心A座808室

職位發布者

薛女士/HRM

昨日活躍
立即溝通
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陜西瑞凱環??萍加邢薰境闪⒂?015年,注冊資本3000萬元,是一家集湍流電積設備研發、設計、應用為一體的濕法冶金技術公司。公司致力于將湍流電積技術應用于環保及冶金行業,從事電子垃圾、冶金過程重金屬廢渣/廢液的資源化綜合利用項目設計、建設、運營、咨詢等工作。公司自主研發的湍流電積裝置及技術在廢舊PCB印刷線路板、酸/堿性PCB蝕刻液、銅電解精煉廢液脫銅除砷、銅鎘渣浸出液直接電積銅、水鈷礦浸出液分離銅鈷、低冰銅浸出液直接回收銅、重金屬冶煉煙塵資源化綜合回收、重金屬選礦廢水回用等工程項目中擁有廣泛的應用前景。公司現有酸性PCB線路板蝕刻液湍流電積提銅生產線一條,年產國標陰極銅300t;配套工藝研發中心一個。公司具有自主知識產權的湍流電積設備可穩定的工作于陰極電流密度850~1000A/㎡工況下,大大高于同行業同類設備,可廣泛應用于Cu、Ni、Co、Au、Ag等重有價金屬的電化學提純,具有免設計、安裝快、占地省、易操作等優點。公司開發的6寸20槽、8寸10槽電沉積單元都采用了全尺寸的鈦基材貴金屬涂層陽極,并根據電解液溶液需求選擇了耐腐蝕特種金屬。公司實行現代企業管理制度,采取靈活機動的運營機制,順應市場發展趨勢,以技術、環保、創新為基礎,本著“精誠合作、互利雙贏”的經營理念,愿與社會各界攜手并進,共創輝煌。公司品牌“BEW瑞凱”,隨著湍流電積的推廣應用將成為電化學沉積行業又一顆閃亮的新星。
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