崗位職責： 1、 負責根據企業的發展和業務需求，合理規劃倉庫的整體布局，提高空間利用率，確保貨物存儲、搬運和管理的高效性。 2、規劃和設計倉庫的貨位、貨架等設施的擺放，制定貨物的存儲方案，便于貨物的查找、盤點和出入庫操作。 人員與團隊管理 3、 組織和安排倉庫員工的工作任務，明確各崗位的職責和分工，確保倉庫各項工作的順利進行。 4、 對倉庫員工進行培訓和指導，提高員工的業務水平和工作技能，培養團隊協作精神，提升整體工作效率。 5、 負責對倉庫員工的工作績效進行考核和評估，激勵員工積極工作，提高工作質量和效率。 貨物出入庫管理 6、嚴格執行貨物的出入庫流程，審核出入庫憑證，確保貨物的出入庫手續齊全、數據準確。 7、監督貨物的裝卸、搬運過程，確保貨物的安全和完好無損，防止貨物在出入庫過程中出現損壞、丟失等情況。 8、及時更新庫存賬目，確保庫存數據的準確性和及時性，做到賬實相符。 庫存管理 9、制定和執行庫存盤點計劃，定期對倉庫貨物進行盤點，及時發現庫存差異，查明原因并進行調整。 10、 對庫存貨物進行分類管理，根據貨物的重要性、周轉率等因素，采取不同的管理策略，合理控制庫存水平。 11、 監控庫存貨物的質量狀況，對存在質量問題的貨物及時進行處理，避免造成損失。 12、安全與5S管理 1） 建立健全倉庫的安全管理制度，加強倉庫的安全防范措施，確保倉庫的人員、貨物和設施設備的安全。 2） 定期組織倉庫員工進行安全培訓和應急演練，提高員工的安全意識和應急處理能力。 3）負責倉庫的5S管理工作，即整理、整頓、清掃、清潔和素養，保持倉庫環境的整潔、有序，提高工作效率和工作質量。 數據分析與報告 13、 負責收集、整理和分析倉庫的各項數據，如庫存數據、出入庫數據、周轉率等，為企業的決策提供數據支持。