崗位職責： 1. 負責制定和執行銷售策略，通過市場調研和數據分析，識別銷售機會，提升銷售業績； 2. 與銷售團隊緊密合作，確保銷售策略的有效實施，達成銷售目標； 3. 分析銷售數據，評估銷售策略的效果，提出改進建議，持續優化銷售流程； 4. 跟蹤行業動態，研究競爭對手的銷售策略，確保公司在市場中的競爭力； 5. 參與制定銷售預算，合理分配銷售資源，確保銷售活動的高效執行； 任職要求 1. 教育背景 學歷要求：本科及以上學歷，市場營銷、工商管理、物流管理等相關專業優先，專業不限； 2. 工作經驗 工作經驗：3-5年銷售策略相關工作經驗，具備供應鏈管理、銷售策略制定與執行的實踐經驗； 3. 能力要求： 策略制定：能夠根據市場動態和公司戰略，制定有效的銷售策略，推動銷售業績的提升； 數據分析：具備較強的數據分析能力，能夠通過數據分析指導銷售策略的調整與優化； 溝通協調：具備優秀的溝通與協調能力，能夠與內部各部門及外部合作伙伴建立良好的合作關系； 項目管理：具備項目管理經驗，能夠獨立負責銷售策略項目的規劃、執行與評估； 4. 基本素質 創新思維：具備創新意識，能夠不斷探索銷售策略的新思路和新方法； 團隊合作：具備良好的團隊合作精神，能夠在團隊中發揮積極作用，推動團隊目標的實現； 抗壓能力：具備良好的抗壓能力，能夠在高壓力環境下保持高效工作； 責任心：具有強烈的責任心，對工作認真負責，確保銷售策略的有效實施與目標達成。