崗位職責： 1、主導研發項目：全面負責液相色譜儀器研發項目的規劃、執行與管理，確保項目按照預定時間、預算和質量標準完成。從儀器整體架構設計到關鍵技術參數確定，深入參與每個環節，推動研發工作高效開展。? 2、技術創新與突破：密切關注行業前沿技術動態，引入先進理念與方法，對現有液相色譜技術進行優化與創新。致力于解決復雜樣品分離、高靈敏度檢測、快速分析等技術難題，提升儀器性能與競爭力。? 3、團隊協作與指導：帶領研發團隊開展工作，為團隊成員提供技術指導與專業培訓，促進團隊整體技術水平提升。加強與跨部門團隊（如生產、質量控制、市場等）的溝通協作，確保研發成果能夠順利轉化為產品并推向市場。? 4、質量控制與標準制定：建立完善的研發質量控制體系，確保研發過程符合相關行業標準與法規要求。參與制定液相色譜儀器的企業標準與行業標準，提升公司在行業內的技術話語權。? 5、客戶需求調研與反饋：與客戶保持緊密溝通，深入了解客戶在液相色譜儀器使用過程中的痛點與需求，將客戶反饋融入到產品研發改進中，提升客戶滿意度。? 崗位要求： 1、具有 5 年以上液相色譜儀器或相關分析儀器研發工作經驗，主導過至少 1 個完整的液相色譜儀器研發項目，具備豐富的項目管理與技術實施經驗。? 2、精通液相色譜原理、儀器結構、分離技術、檢測方法等專業知識，對相關的化學、材料學、電子學等領域知識有深入理解，能夠綜合運用多學科知識解決研發中的實際問題。? 3、熟練掌握液相色譜儀器的設計、開發、調試與優化技能，具備扎實的機械設計、電路設計、軟件開發等技能。能夠熟練使用相關設計軟件和編程工具。 4、具備較強的問題分析與解決能力，能夠快速定位并解決儀器研發過程中出現的技術故障與性能問題。在面對復雜技術難題時，能夠提出創新的解決方案。 5、有豐富的團隊管理經驗，能夠有效激勵團隊成員，營造良好的團隊合作氛圍，帶領團隊達成共同目標。具備良好的溝通協調能力，能夠與不同部門人員進行高效溝通協作。? 6、對新技術、新方法具有強烈的好奇心與學習熱情，能夠快速掌握行業最新動態并應用到實際工作中。具備創新思維，能夠不斷提出新的產品概念與技術改進方案。? 7、碩士及以上學歷，化學工程、儀器科學與技術、分析化學等相關專業優先考慮。