崗位職責： 1、制定所屬機構銷售計劃，分解銷售目標，跟進達成進度及差異調整； 2、負責所轄區域內的網點搭建和線路規劃，積極提升線路拜訪效率； 3、定期進行業務跟蹤與分析，發掘渠道機會點，制定相關方案以有效促進目標達成； 4、嚴格按照公司的渠道陳列標準執行，積極進行所轄區域內公司及品牌形象的提升和維護； 5、整理分析渠道內的競品信息及公司產品信息，并做出及時、準確的反饋和有效的應對措施； 6、根據渠道特性安排業務工作查核及指導，對各渠道業務人員進行相關業務技能提升的培訓； 7、定期與客戶溝通，積極維護客情，及時傳達公司營銷策略，發現并協助解決業務問題。 任職資格： 1、大專學歷； 2、在大型快速消費品企業或集團從事銷售管理工作3年以上，其中1年以上基層管理經驗，熟悉傳統通路的運作和管理模式，了解行業發展的趨勢。 3、熱愛銷售工作，有良好的銷售經驗與銷售技巧，具備一定的工作規劃、談判、溝通協調及解決問題能力； 4、善于創新、勇于挑戰、務實肯干、有互聯網營銷思維，有較強的責任心與進取心、富有承擔精神，抗壓能力強。