更新于 4月30日

品牌策劃經理/主管

6000-9000元
  • 廣州白云區
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

汽車后市場
一、崗位職責: 1. 品牌營銷方案規劃:針對公司代理及代運營品牌,深入調研市場與行業趨勢,制定兼具前瞻性與實操性的營銷發展方案,明確品牌定位、布局涵蓋線上線下全渠道的核心營銷策略; 2. 方案實施與成果跟蹤:全面管理品牌營銷規劃方案的執行過程,密切跟蹤各項營銷活動的進展,定期評估營銷成果,通過數據分析及時調整策略,確保營銷目標的達成。 3. 品牌價格體系構建:綜合考慮成本、市場需求、競品價格等因素,搭建合理且靈活的品牌價格體系,涵蓋 B 端合作商價格與 C 端車主市場價格,保障價格的競爭力與利潤空間。 4. 商業政策制定與優化:緊密關注市場動態與品牌資源狀況,制定針對性的商業政策,以持續推動品牌銷售增,針對不同類型客戶群體(如批零店、中小店等)和市場場景,創新設計多元化商業政策,如首單激勵、滿額返現、庫存優化、會務營銷、線上直播促銷等等;適時調整商業政策,保持品牌在市場中的競爭優勢。 5. 門店銷售提升策略策劃:針對批零店、中店、小店以及潛在門店,策劃多樣化的銷售提升策略,如首單優惠政策、滿額返現政策、庫存清理政策、會務營銷政策、線上直播活動政策等,有效刺激門店銷售積極性。 6. 車主消費場景創新與營銷:洞察車主需求,識別并創新車主消費場景,策劃并組織實施全方位的營銷推廣活動,吸引車主線上下單并到店安裝消費,策劃并執行全方位、全渠道的營銷推廣活動。整合線上線下資源,構建從線上引流下單到線下門店安裝消費的一體化營銷閉環; 7. 多方合作與商業實施規劃:與品牌方、廠家代表以及招商團隊緊密合作,充分溝通各方需求與資源,共同制定合理的商業實施方案,確保各方利益一致,實現合作共贏。 8. 實施方案組織與協作:組織商城部的運營組與設計組,將商業實施方案轉化為具體的運營與設計任務,確保方案在商城平臺上的有效呈現與執行,協調各方資源,保障方案順利推進。 9. 多渠道推廣與協同:聯動運營渠道、客服、業務等多個部門,通過多渠道開展策劃方案的推廣工作,形成全方位的營銷合力,提高品牌策劃方案的傳播效果與影響力。 10. 其他任務執行:認真完成上級領導交辦的其他臨時性、突發性任務,積極響應公司整體戰略與業務需求。 二、任職資格: 1、本科以上學歷, 市場營銷類、廣告類,汽車技術等相關專業; 2、5年以上策劃工作經驗; 3、有C端線上營銷,汽車后市場品類銷售活動策劃工作經驗者優先; 4、能熟練運用數據分析軟件,較強數據處理和分析能力; 5、具備較強的溝通協調能力和良好的文案功底,執行力強; 6、工作認真負責、積極主動。 (條件優秀者薪酬可談)

工作地點

惠廣大廈廣州市白云區同和路334號惠廣大廈5樓

職位發布者

楊女士/HR

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公司Logo廣東子光輪胎連鎖經營集團有限公司
一、子光集團介始子光集團始創于1991年,是一家以輪胎批發、輪胎生產、輪胎翻新、輪胎零售連鎖經營、物流倉儲運輸、電子商務以及為大型車隊提供進駐服務的多元化集團公司。自成立以來,子光集團秉承“誠信經營、客戶至上;價值為本,人才第一”的經營理念,打造了業內知名的“子光”品牌。在電子商務行業,由集團投資及互聯網團隊搭建汽配電商始創公司結合子光傳統業務進行了升級改造與楓車公司結合商業模式,在汽車后市場上進行重新整合運營,于提供有別于現有電商形態的汽配電商新模式,開創全新的商業領域!二、核心業務與產品 1、數字化SaaS系統為汽服門店提供智慧管理系統,涵蓋客戶管理、在線預約、工單處理、庫存管理、財務分析等功能,幫助門店實現運營數字化。推出“楓車養車”APP及小程序,支持車主在線下單、查詢服務進度、獲取養車知識等,提升用戶體驗。 2、供應鏈服務搭建汽配供應鏈平臺,整合優質廠商資源,為門店提供正品配件、油品、耗材等一站式采購服務,降低采購成本。支持智能選品、庫存預警、快速配送,優化供應鏈效率。3、運營賦能與培訓提供門店運營指導、營銷活動策劃、員工培訓等服務,幫助傳統門店提升管理水平和盈利能力。通過數據分析為門店提供精準客戶畫像和營銷建議。4、行業資源整合連接保險公司、金融機構、主機廠等生態伙伴,拓展增值服務(如車險、金融分期等),增強門店競爭力。 5、市場定位與優勢精準聚焦汽車后市場:深耕細分領域,深度理解行業痛點(如門店效率低、供應鏈分散等)。技術驅動:利用大數據、AI等技術優化服務流程,例如智能診斷、配件匹配算法等。規模覆蓋:截至2023年,合作門店已超數萬家,業務覆蓋全國多個省份。行業認可:曾獲“中國汽車后市場最具影響力品牌”“年度創新企業”等榮譽。三、企業發展愿景子光楓車以“讓汽車服務更高效、更透明”為使命,旨在通過數字化工具和生態協同,推動行業標準化、規范化發展,助力中小型汽服企業轉型升級,同時為車主提供更便捷、可信賴的服務體驗。集團重視每位員工的專業和綜合素質的培養,給予每位有激情有夢想的團隊成員充分發展的空間,同時為求職者提供具有競爭力的薪資和各種福利待遇,歡迎各位有志之士加盟。子光輝煌的過去,您來不及參與,子光美好的未來,誠邀您共同創造!四、福利待遇及其他我們將為您提供有競爭力薪酬待遇、完善的福利機制:1、周末雙休,工作時間:周一至周五9:00-18:00,中間休息1小時; 2、社會保險:按國家的相關規定執行,入職當月為員工按月繳納社會保險; 3、住房公積金:根據國家有關部門規定及員工個人實際情況,為員工按月繳納住房公積金; 4、商業保險:根據崗位性質為每一位員工購買商業意外險; 5、公司提供餐費補貼,話務補貼,高溫補貼; 6、員工體檢:關心員工身體健康,每年組織員工體檢; 7、年度旅游:公司每年為全體員工提供至少一次戶外旅游或拓展活動; 8、節日津貼:按公司規定,為全體員工發放節日津貼,如端午、中秋等; 9、帶薪年假:按照國家規定為符合條件的員工提供各類帶薪年休假; 10、有完善的培訓體系和選拔、晉升機制,注重員工的全面發展,給員工提供展現自我能力的平臺和渠道等。
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