更新于 5月17日

分期團隊經理

面議
  • 寧波海曙區
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 工作環境好
  • 同事很nice
  • 氛圍活躍
  • 團隊執行強
  • 人際關系好
  • 五險一金
  • 準時發工資
  • 福利好

職位描述

渠道銷售個人客戶企業客戶信貸團隊經理銀行
招聘:消費金融團隊主管(2人) 工作地:寧波 1??崗位職責 職責一:負責寧波地區消費分期團隊人員招聘,隊伍籌建,業務管理,達成分期業務指標。 職責二:負責寧波地區分期渠道搭建,開展屬地分期渠道洽談、引入、維護及日常運營,拓展合作資源,推動達成業務指標。 職責三:負責總部分期產品培訓、活動的落地執行。 職責四:負責總部風險防控、合規政策的落地執行,做好前端風險防范工作。 職責五:積極完成上級主管交辦的工作。 2??基本要求 ①年齡35歲以下,本科及以上學歷。 ②從事個人貸款、消費分期、信用卡等業務拓展團隊管理工作經驗2年以上。 ③有較強的溝通能力和營銷意識,性格外向、愿意接受挑戰。 ④具有區域金融消費信貸分期客戶或者渠道資源,較強的渠道拓展經驗者優先。 3??薪酬福利 ①行業內具有競爭力的薪酬待遇+可持續發展的職業通道。 ②健全的福利保障體系:五險一金、節日福利、生日福利、餐費補貼及通信費補貼等。 ③完善的培訓體系:全面系統的崗前培訓+在職培訓提升。

工作地點

浙江省寧波市海曙區中山東路93號(鼓樓地鐵站出入口步行150米)11樓

職位發布者

戴晴/人事經理

公司Logo中信銀行信用卡中心公司標簽
中信銀行信用卡中心(以下簡稱“中信信用卡”)是中信銀行在深圳設立的對信用卡業務進行統一管理、集中操作、獨立核算的專營機構。2002年底,由中信銀行總行與中信嘉華銀行在深圳合作籌建成立;2003年12月,正式對外發行信用卡;發卡3年實現盈虧平衡,是國內以最短的時間和最少的資本投入實現盈利的信用卡中心;2008年2月,在深圳成功注冊;截至2019年3月,發卡突破7000萬張。自2003年正式發卡以來,中信信用卡始終堅持“立于不敗之地”的成本與風險控制策略,堅持“以客戶為中心”,不斷創新產品和服務,努力培育經營特色和管理優勢,推動業務實現了效益、質量、規模的協調發展。憑借雄厚的客戶基礎、優質的服務水平和卓越的創新能力,中信信用卡在行業和客戶中間形成了廣泛影響,經營、管理、服務屢獲行業內外好評,先后榮獲CCCS“全球最佳呼叫中心”、哈佛《商業評論》“管理行動獎金獎”及《亞洲銀行家》雜志“最佳客戶關系管理獎”、“最佳數據架構獎”、“中國最佳信用風險管理銀行”等權威殊榮,多次被深圳市政府授予“深圳十大最佳雇主品牌”、“深圳最具愛心企業”、“深圳市金融創新獎”等榮譽稱號,同時連續多年榮膺深圳百強企業。未來,中信信用卡將繼續堅持“以客戶為中心”的經營理念,秉承用心超越期望、信用創造價值的企業精神,做中國信用卡行業的領先者。
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