一、崗位職責 1、生產計劃與調度：依據公司生產目標與訂單需求，制定詳細、合理的車間生產計劃，合理安排人力、物力資源，精確調度各生產環節，確保生產任務按時、按質、按量完成。密切跟蹤生產進度，及時調整計劃以應對訂單變更、設備故障等突發狀況，保障生產流程的順暢。 2、團隊管理：全面負責車間員工的日常管理，包括招聘、培訓、績效考核、激勵等工作。構建積極向上的團隊文化，提升員工凝聚力與歸屬感。依據員工技能與特長合理分配工作任務，挖掘員工潛力，提升團隊整體工作效率。定期組織團隊建設活動，增強團隊協作能力，解決員工工作中的矛盾與問題，營造和諧的工作氛圍。 3、質量管理：監督生產過程中的質量標準執行情況，加強對原材料、半成品及成品的質量檢驗，降低次品率。針對質量問題，迅速組織分析原因，制定并實施有效的改進措施，持續優化產品質量。積極與質量控制部門協作，參與質量體系認證與維護工作。 4、設備管理：督促員工嚴格執行設備操作規程，確保設備正常運行。定期檢查設備狀態，及時發現并解決設備故障隱患，降低設備故障率。負責設備的更新改造、選型采購等工作，提升設備自動化水平與生產效率，降低設備維護成本。 5、成本控制：強化車間成本管理意識，從人力、物力、能源等多方面入手，嚴格控制生產成本。優化生產流程，減少不必要的浪費與損耗，提高原材料利用率。合理安排加班，控制人工成本。監控車間費用支出，定期進行成本核算與分析，提出成本控制的有效建議。 6、安全與現場管理：落實安全生產責任制，制定并執行安全管理制度與操作規程，定期組織安全培訓與演練，提高員工安全意識，預防安全事故的發生。加強車間現場 “5S” 管理（整理、整頓、清掃、清潔、素養），保持工作環境整潔有序，提升工作效率與企業形象。 二、任職要求 1、學歷與專業：大專及以上學歷，生產管理等相關專業優先。 2、工作經驗：具有3 年以上生產制造行業車間管理經驗，熟悉生產流程與現場管理； 三、技能與能力 1、具備出色的生產計劃與組織協調能力，能夠高效調配資源，保障生產順利進行。 2、擁有優秀的團隊管理與溝通能力，善于激勵員工，營造良好團隊氛圍。 3、掌握先進的質量管理理念與方法，能有效控制產品質量。 4、熟悉設備管理與維護知識，具備一定的設備故障診斷與處理能力。 5、具備較強的成本控制意識與數據分析能力，能夠依據數據制定合理決策。 6、熟練使用辦公軟件（如 Excel、Word、PPT）及生產管理相關軟件（如 ERP 系統）。 四、個人素質 1、工作認真負責，具備高度的責任心與敬業精神。 2、具有較強的抗壓能力，能夠在緊張的生產節奏下妥善應對各種挑戰。 3、思維敏捷，具備良好的問題解決與應變能力。 4、具有創新意識，能夠不斷探索優化生產管理的新方法、新思路。 5、原則性強，嚴格遵守公司規章制度與行業規范。