崗位職責:
業務運營與項目推動
1、負責公司業務運營和工程項目管理,制定并實施公司業務發展戰略,推動公司工程項目進程,確保業務目標的達成;
2、按公司運營要求達成公司各項目節點計劃,對項目進度進行監控和調整,及時解決項目中出現的問題;
3、團隊管理與部門協調,管理公司銷售、渠道、工程等部門,負責團隊建設和人才培養;
4、協調各部門之間的工作,優化業務流程,提高工作效率,確保公司整體運營的順暢。
市場推廣與品牌建設
1、負責公司的市場推廣和品牌建設工作,制定市場推廣策略,提升公司品牌知名度和市場影響力;
2、開拓新市場,拓展新客戶,維護老客戶關系,提高客戶滿意度和忠誠度;
3、合作與關系維護,負責與內外部各方的合作,包括供應商、合作伙伴、政府部門等,確保公司的合作伙伴關系穩定;
4、參與行業交流與合作,了解行業動態和市場趨勢,為公司的發展提供決策依據。
任職要求:
1、工作經驗:具有同行業8年以上管理經驗,熟悉建筑鋼結構行業的市場情況、業務流程和管理模式。
2、有成功的戰略轉型或新項目推進經驗,能夠帶領團隊應對復雜的市場環境和業務挑戰。
3、專業知識與技能
本科及以上學歷,工程類、建筑類、管理類等相關專業優先。
4、掌握工程管理知識,熟悉項目計劃管理模式,了解機電相關法律及政策法規。
具備豐富的鋼結構工程管理經驗,熟悉鋼結構工程量及節點管理,能夠熟練進行鋼結構圖紙審圖工作及工程管理。
5、具備較強的人際溝通能力和協調能力,能夠與公司內部各部門以及外部合作伙伴進行有效的溝通和協作,且具備良好的責任心、敬業精神和合作精神,能夠為公司的發展貢獻自己的力量。
6、工作責任心強,有規范性的工程項目管理思路及方法,能夠承受較大的工作壓力。
工作地址:嘉興市海寧市新一路10號
薪資福利
薪資:月度工資加年終績效考核,月度工資1.5W-1.8W,績效考核捆綁訂單KPI,超出KPI考核的訂單增量部分按比例提成,上不封頂。
福利:享受六險一金、雙休、國家規定的年休假等福利待遇;各類補貼,如餐費補貼、交通補貼、通訊費補貼、高溫費補貼等;禮金,如節日福利、生日禮品等;獎金,如年終獎、創新獎等;