更新于 5月1日

培訓管理崗(錦州)

4000-7000元
  • 錦州太和區
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 同事很nice
  • 工作環境好
  • 準時發工資
  • 五險一金

職位描述

保險
崗位職責 1 通過ETS培訓管理系統上報本培訓中心所轄機構培訓計劃及執行情況。 2 根據各機構上報的培訓計劃進行督導、溝通,確保錄入的培訓班信息的時效性、準確性、真實性,并依據考核辦法對所轄機構進行評分和排名。 3 通過ETS系統上報當月師資異動情況,同時上報紙質版材料,對于初次評聘的人員做好相關面試安排。 4 對本培訓中心所轄機構ETS系統管理員進行視頻或現場培訓。 5 相關培訓課件的開發以及培訓班授課。 6 對相關培訓班的支援。 7 做好本崗位月度工作總結及階段工作評估。 8 與本培訓中心部門內部及分公司培訓部各科室、系統內各機構之間的工作協調。 9 完成上級領導交辦的其他工作。 任職要求: 1、抗壓能力、思維敏捷、學習能力、表達能力強; 2.有良好的團隊協作意識與工作熱情,性格開朗; 3、具有統招本科(一本院校)及以上學歷; 4、年齡35周歲以下。

工作地點

遼寧省錦州市太和區云飛南街

職位發布者

潘先生/HR

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公司Logo民生人壽保險股份有限公司
民生人壽保險股份有限公司(簡稱“民生保險”)2003年6月18日正式開業,注冊資本金60億元,總部位于上海,建立了覆蓋全國重點省市區域的機構服務網絡,擁有26家分公司、近600個服務網點、近1.5萬名高素質專業人員,累計服務用戶超1064萬人,支付理賠款總額超81億元。截至2023年底,公司綜合實力穩步提升,實現原保險保費收入119.61億元,總資產1268.04億元,累計十三年盈利;償付能力充足穩定,綜合償付能力充足率202%,核心償付能力充足率143%;監管體系評價結果穩步提升,風險綜合評級四個季度均維持在BBB級。近年來,公司在立足發展保險主業的基礎上,從用戶多方位金融需求出發,積極穩妥布局資產管理、康養旅、基金管理及支付服務等相關領域,擁有民生通惠資產管理有限公司、通惠康養旅股份公司、通聯支付網絡服務股份有限公司等子公司,逐步構建具有民生特色的“保險+能源”模式。
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